Thị trường lao động vào cuối năm hiện nay đang chứng kiến một sự đan xen phức tạp giữa cơ hội và thách thức. Mặc dù tình hình kinh tế chung vẫn còn nhiều khó khăn và chưa có dấu hiệu cải thiện đáng kể, nhiều doanh nghiệp tại các lĩnh vực khác nhau đang tăng nhu cầu tuyển dụng lao động. Điều này tạo ra cơ hội cho người lao động tìm kiếm các vị trí việc làm mới với mức lương hấp dẫn hơn. Việc tăng nhu cầu tuyển dụng không chỉ giới hạn ở các ngành nghề truyền thống mà còn mở rộng ra các lĩnh vực mới liên quan đến công nghệ, dịch vụ và thương mại điện tử.

Theo các chuyên gia, sự gia tăng nhu cầu tuyển dụng lao động cho thấy sự phục hồi và tái cấu trúc của các doanh nghiệp sau thời gian khó khăn. Các doanh nghiệp đang tìm kiếm những lao động có kỹ năng và kinh nghiệm phù hợp để đáp ứng với nhu cầu sản xuất và kinh doanh. Đây là cơ hội để người lao động nâng cao thu nhập và phát triển sự nghiệp của mình. Tuy nhiên, thách thức lớn nhất hiện nay là vấn đề về kỹ năng và chất lượng lao động. Nhiều người lao động chưa đáp ứng được yêu cầu về kỹ năng và chuyên môn của các doanh nghiệp, dẫn đến khó khăn trong quá trình tìm kiếm việc làm.

VnEconomy đã có một cuộc phỏng vấn với PGS-TS. Nguyễn Thường Lạng, trường Đại học Kinh tế quốc dân, cho biết tình hình kinh tế chung vẫn còn nhiều khó khăn nhưng nhiều doanh nghiệp đang tăng nhu cầu tuyển dụng lao động. Điều này tạo ra cơ hội cho người lao động tìm kiếm việc làm mới với mức lương hấp dẫn hơn. Tuy nhiên, vẫn còn nhiều thách thức mà người lao động và doanh nghiệp phải đối mặt, bao gồm vấn đề về kỹ năng và chất lượng lao động.

Để tận dụng được các cơ hội và vượt qua thách thức, người lao động cần liên tục nâng cao kỹ năng và kiến thức chuyên môn của mình. Các cơ quan quản lý cũng cần có những chính sách hỗ trợ và hướng dẫn để giúp người lao động và doanh nghiệp phát triển bền vững. Việc nắm bắt được xu hướng và yêu cầu của thị trường lao động sẽ giúp người lao động cũng như các cơ quan quản lý có những quyết sách phù hợp, hỗ trợ hiệu quả cho quá trình phát triển kinh tế – xã hội.

Trong thời đại công nghệ số hiện nay, nhiều ngành học đang có cơ hội phát triển mạnh mẽ và được dự đoán sẽ bùng nổ trong 10-20 năm tới. Công nghệ không chỉ là lĩnh vực của những ngành học như Khoa học máy tính, Khoa học dữ liệu, Công nghệ robot hay Kỹ thuật phần mềm, mà còn có những ngành học khác tưởng chừng không liên quan trực tiếp đến công nghệ nhưng lại đang âm thầm hưởng lợi và mở ra cơ hội nghề nghiệp rộng lớn.

Có 5 ngành học đang “hưởng ké” nhưng lại mở ra cơ hội nghề nghiệp rộng lớn, thậm chí còn dễ tiếp cận hơn với nhiều học sinh phổ thông không thiên về kỹ thuật nặng. Đó là các ngành: Logistics và Quản lý chuỗi cung ứng, Marketing số, Ngôn ngữ học tính toán, Thiết kế trải nghiệm người dùng (UX/UI) và Tâm lý học.

Logistics và Quản lý chuỗi cung ứng là ngành đã trải qua một sự thay đổi lớn khi AI và dữ liệu lớn được áp dụng vào mọi khâu từ dự báo nhu cầu, theo dõi hàng hóa, quản lý tồn kho cho tới tối ưu tuyến đường. Các chuyên viên logistics hiểu công nghệ vừa giỏi quản lý vận hành, vừa có tư duy số hóa đang có cơ hội phát triển lớn.

Marketing số (Digital Marketing) trở thành điểm giao thoa thú vị giữa tư duy sáng tạo và kỹ năng phân tích dữ liệu. Người làm marketing buộc phải hiểu dữ liệu và biết cách phân tích tệp khách hàng, tối ưu chiến dịch bằng công nghệ. Đây là một cơ hội nghề nghiệp rộng lớn cho những ai muốn kết hợp giữa nghệ thuật và công nghệ.

Ngôn ngữ học tính toán vốn nằm giao thoa giữa Ngôn ngữ học và Khoa học máy tính bỗng trở thành mảnh đất màu mỡ nhờ sự phát triển mạnh mẽ của AI. Sinh viên ngành này học về cấu trúc ngôn ngữ, dịch máy, phân tích cảm xúc, gán nhãn văn bản, xây dựng chatbot… và có thể tìm hiểu thêm về ngành học này để khám phá các cơ hội nghề nghiệp.

Thiết kế trải nghiệm người dùng (UX/UI) hiện nay không chỉ còn là “mỹ thuật số”, mà đã phát triển thành lĩnh vực nghiên cứu hành vi, phân tích thói quen và thử nghiệm trên nền tảng dữ liệu lớn. Để biết thêm thông tin về ngành UX/UI, bạn có thể tham khảo các khóa học trực tuyến và các nguồn tài liệu chuyên ngành.

Tâm lý học hiện đại đang ngày càng gắn chặt với công nghệ. Các chuyên gia tâm lý hiểu cách con người suy nghĩ và phản ứng đang có cơ hội phát triển lớn trong lĩnh vực công nghệ, giáo dục, trị liệu… và nhiều lĩnh vực khác. Nếu bạn quan tâm đến ngành Tâm lý học, có thể thăm các trang web của các tổ chức tâm lý học để tìm hiểu thêm về ngành học này.

Những ngành học này có thể không quá “kỹ thuật”, nhưng nếu được đào tạo bài bản và cập nhật công nghệ thường xuyên, bạn sẽ trở thành nhân sự mà cả thị trường đang khao khát vì vừa hiểu con người, vừa biết cách dùng công nghệ để phục vụ con người.

Ngành Công nghệ sinh học đang nổi lên như một lĩnh vực đầy hứa hẹn và đột phá trong thế kỷ 21, với phạm vi ứng dụng rộng rãi trong các ngành như dược phẩm, nông nghiệp, và bảo vệ môi trường. Tuy nhiên, nhiều sinh viên và người lao động trong ngành này thường lo lắng về khó khăn trong việc tìm kiếm việc làm hoặc phải làm trái ngành.

Ngành Công nghệ sinh học đòi hỏi người học phải có nền tảng học thuật vững chắc, tư duy khoa học sắc bén và khả năng đọc hiểu, tổng hợp và vận dụng kiến thức linh hoạt. Đặc biệt, kỹ năng thực hành trong phòng thí nghiệm, sử dụng thành thạo các thiết bị và phần mềm số, khai thác dữ liệu lớn, nắm vững tin sinh học, lập trình cơ bản và ngoại ngữ chuyên ngành là những yếu tố không thể thiếu để hội nhập tri thức toàn cầu. Công nghệ sinh học đang trở thành một ngành học thu hút nhiều bạn trẻ.

Tuy nhiên, thực tế cho thấy nhiều sinh viên tốt nghiệp ngành Công nghệ sinh học còn yếu về kỹ năng thực hành, sử dụng công nghệ số và ngoại ngữ, dẫn đến khó đáp ứng ngay các yêu cầu khắt khe của doanh nghiệp hay viện nghiên cứu hiện đại.

Theo ThS Dương Nhật Linh, giảng viên Khoa Công nghệ sinh học – Trường Đại học Mở TPHCM, quan niệm về khó xin việc trong ngành Công nghệ sinh học cần được nhìn nhận lại một cách toàn diện và thấu đáo. Công nghệ sinh học là ngành đặc thù với tính liên ngành cao, yêu cầu nhân lực không chỉ am hiểu về sinh học, mà còn phải hội tụ tri thức từ nhiều lĩnh vực như công nghệ thông tin, hóa học, tự động hóa và quản lý chất lượng.

ThS Linh khuyến nghị sinh viên ngành Công nghệ sinh học cần chủ động trau dồi kiến thức chuyên sâu, ngoại ngữ, kỹ năng số và trải nghiệm liên ngành. Công nghệ sinh học đang ‘khát’ nhân lực chất lượng cao, những người linh hoạt, sáng tạo và đa năng. Chỉ cần chủ động và sẵn sàng đổi mới, sinh viên ngành Công nghệ sinh học có thể tìm được công việc phù hợp với năng lực.

Về phía doanh nghiệp, ông Đinh Xuân Tùng, Phó Giám đốc Công ty Cổ phần Kỹ thuật Môi trường Gia Định, cho rằng nỗi lo thất nghiệp của sinh viên công nghệ sinh học phần lớn đến từ tư duy bị động. Ứng viên nổi bật không phải là người có điểm trung bình tích lũy cao nhất mà là người thể hiện được khả năng ứng dụng kiến thức vào thực tiễn.

Ông Tùng nhấn mạnh sự ‘kén chọn’ của doanh nghiệp nằm ở kỹ năng thực tiễn. Sinh viên cần chủ động tìm kiếm cơ hội thực tập, tham gia các dự án nghiên cứu hoặc tự thực hiện các thí nghiệm nhỏ. Việc biết vận hành một hệ thống lên men, kỹ thuật phân lập và định danh vi khuẩn, hay cách phân tích kết quả xét nghiệm có giá trị hơn rất nhiều so với một bảng điểm ‘đỏ chói’.

Theo ông Tùng, sinh viên cần thay đổi góc nhìn từ bị động sang chủ động, hoạch định kế hoạch học tập và hành động cụ thể để đáp ứng nhu cầu thực tế. Cánh cửa cơ hội của ngành Công nghệ sinh học rất rộng, nhưng không tự động mở ra cho mọi người. Nó mở ra cho những ai chủ động trang bị kiến thức nền tảng vững chắc, kỹ năng thực hành thành thạo, tư duy liên ngành, đặc biệt với công nghệ thông tin và dữ liệu, cùng khả năng ngoại ngữ và các kỹ năng mềm như giải quyết vấn đề, làm việc nhóm.

Tóm lại, ngành Công nghệ sinh học đang bước vào kỷ nguyên số với tốc độ phát triển mạnh mẽ, mở ra nhiều cơ hội nhưng cũng đặt ra không ít thách thức. Sinh viên và người lao động trong ngành cần chủ động trang bị kiến thức, kỹ năng và tư duy đổi mới để đáp ứng nhu cầu ngày càng cao của thị trường lao động.

Trong bối cảnh hiện nay, các tập đoàn công nghệ hàng đầu Trung Quốc như TikTok, Huawei và Alibaba đang tích cực mở rộng sự hiện diện tại Dubai. Đây là chiến lược nhằm tận dụng chính sách mở cửa và tham vọng công nghệ của tiểu vương quốc này trong việc giảm thiểu sự phụ thuộc vào dầu mỏ và phát triển mạnh mẽ trong lĩnh vực công nghệ.

Dubai đang nổi lên như một điểm đến chiến lược quan trọng cho các tập đoàn công nghệ Trung Quốc trong quá trình mở rộng hoạt động ra toàn cầu và vượt qua những thách thức trong nước. Thành phố Internet Dubai (DIC) đang là trung tâm của làn sóng này, nơi tập trung hàng loạt trụ sở khu vực của các tập đoàn công nghệ hàng đầu thế giới như Google, Microsoft, Amazon, cùng với các đối thủ đến từ Trung Quốc.

ByteDance, công ty sở hữu TikTok, đang vận hành một văn phòng quy mô lớn với hàng trăm nhân viên tại DIC. Việc CEO TikTok, Chew Shou Zi, thăm và làm việc tại đây trong năm 2024 đã tái khẳng định cam kết mở rộng hoạt động của công ty tại Dubai. Một nhân viên TikTok, Angela Ji, người đã chuyển từ Bắc Kinh đến Dubai, chia sẻ rằng thành phố này mang lại cảm giác như đang sống trong thời kỳ bùng nổ công nghệ. Các công ty vẫn mạnh tay đầu tư, mở rộng và tuyển dụng, điều này hoàn toàn trái ngược với bối cảnh tại Trung Quốc hiện nay.

Chính sách mở cửa của Dubai đã đóng vai trò như một chất xúc tác mạnh mẽ cho xu hướng này. Chính quyền thành phố đã thiết lập nhiều khu vực tự do như DIC và Dubai Silicon Oasis, cho phép doanh nghiệp nước ngoài sở hữu 100% vốn. Đồng thời, chương trình ‘Thành phố thông minh’ do Digital Dubai Authority triển khai đã tạo ra môi trường thuận lợi để công nghệ phát triển và thu hút đầu tư.

Huawei là một trong những công ty công nghệ Trung Quốc tiên phong đặt nền móng tại Dubai, với văn phòng khu vực được mở từ năm 2016. Từ đây, tập đoàn đã mở rộng hoạt động sang viễn thông, điện toán đám mây và tiêu dùng điện tử. Hiện Huawei có 6 cửa hàng tại UAE, trong đó 4 chi nhánh đặt tại Dubai.

Trên đường Sheikh Zayed, trục giao thông chính của Dubai, các showroom xe điện BYD, Nio và Zeekr được trình bày sánh ngang với các thương hiệu hạng sang như Bentley hay Rolls-Royce, cho thấy tầm ảnh hưởng ngày càng rõ nét của các thương hiệu Trung Quốc trong quá trình định hình tương lai số của Dubai.

Sự hiện diện ngày càng tăng của các tập đoàn công nghệ Trung Quốc tại Dubai không chỉ phản ánh xu hướng mở rộng ra toàn cầu của các công ty này mà còn cho thấy sự thay đổi trong cách tiếp cận của Dubai trong việc giảm phụ thuộc vào dầu mỏ và phát triển công nghệ. Điều này đánh dấu một bước tiến mới trong mối quan hệ hợp tác kinh tế và công nghệ giữa Trung Quốc và Dubai, đồng thời mở ra nhiều cơ hội mới cho sự phát triển trong tương lai.

Bloomberg đã có bài viết về việc các tập đoàn công nghệ Trung Quốc đổ xô đến Dubai.